Cała Polska
Rekrutujemy ludzi do każdego regionu
0+zrekrutowanych pracowników3-5 mies.średni czas dostarczenia
GdańskSzczecinPoznańWarszawaŁódźWrocławKatowiceKrakówRzeszówLublin
NR1
Agencja pracyw Polsce
20+krajów
10+lat doświadczenia
Pracownicy z Azji do pracy w Polscerekrutacja dla firm
Łączymy firmy z pracownikami z całego świata, oferując skuteczne rozwiązania oraz innowacyjne podejście do międzynarodowej rekrutacji.
4,7
25 opinii w Google
Licencja KRAZ nr31795
Kandydaci w 3–5 miesięcyPełna legalizacja
- Spawacze MIG/MAG
- Kierowcy międzynarodowi
- Operatorzy CNC
- Murarze
- Malarze przemysłowi
- Szwaczki
- Magazynierzy
- Operatorzy wózków widłowych
- Zbrojarze
- Cieśle szalunkowi
- Elektrycy
- Ślusarze
- Spawacze MIG/MAG
- Kierowcy międzynarodowi
- Operatorzy CNC
- Murarze
- Malarze przemysłowi
- Szwaczki
- Magazynierzy
- Operatorzy wózków widłowych
- Zbrojarze
- Cieśle szalunkowi
- Elektrycy
- Ślusarze
- Pracownicy produkcji
- Kucharze
- Kelnerzy
- Personel sprzątający
- Rozbieracze mięsa
- Pracownicy szklarni
- Monterzy instalacji
- Hydraulicy
- Mechanicy
- Brukarze
- Glazurnicy
- Pakowacze
- Pracownicy produkcji
- Kucharze
- Kelnerzy
- Personel sprzątający
- Rozbieracze mięsa
- Pracownicy szklarni
- Monterzy instalacji
- Hydraulicy
- Mechanicy
- Brukarze
- Glazurnicy
- Pakowacze
Rekrutacja pracowników z zagranicy
Kompleksowa rekrutacjapracowników z zagranicy
Od pozyskania i preselekcji kandydatów po dokumenty, wizę i legalne zatrudnienie w Polsce – cały proces prowadzimy za Ciebie.
Pracownicy z Azji
Sprawdzone kierunki rekrutacji
Preselekcja
Wstępna preselekcja kandydatów
02:14
Maria S.
Filipiny
FilipinyStanowisko: pracownik produkcji
Wywiad w toku
KomunikacjaDoświadczenieMotywacja
Język angielskiPoziom komunikacji: 8,2 / 10
Legalizacja
Od rekrutacji do legalnego zatrudnienia
Prowadzimy cały proces: zezwolenie na pracę, wiza, przyjazd i pobyt – kandydat startuje u Ciebie w pełni legalnie, bez ryzyka po stronie firmy.
Kandydat
Zezwolenie
Wiza
Przyjazd
Karta pobytu
Legalny pobyt
Proces zakończony
Cały proces rekrutacjiw jednym miejscu.
Zlecenia, kandydaci i dokumenty w jednym przejrzystym panelu – zawsze pod ręką.
Zobacz platformęKompletne wsparcie HR
Jeden partner. Pełna obsługa zatrudnienia.
Zamiast koordynować rekrutera, kancelarię i agencję, zatrudniasz jednego partnera. Prowadzimy rekrutację, legalizację pobytu i pracy oraz elastyczną obsadę – a Ty dostajesz gotowych pracowników i jedną fakturę.
Najczęściej wybierane
Rekrutacja pracowników z Azji
Selekcja w kraju pochodzenia, weryfikacja doświadczenia i kandydaci gotowi do pracy.
Zamów rekrutację
- Weryfikacja doświadczenia
- Kandydaci w 3–5 miesięcy
- 20+ krajów rekrutacji
Hub w Europie
Sieć rekrutacyjna w 20+ krajach
Łączymy lokalne biuro w Warszawie z siecią kandydatów z Azji, Afryki, Ameryki Południowej i Europy Wschodniej. Obsługujemy firmy w Polsce i całej UE.
Poznaj nasPuls rekrutacji
Wiesz, na jakim etapie jest każdy pracownik
Preselekcja, wiza, przylot – każdy etap ma termin i osobę odpowiedzialną. Statusy kandydatów raportujemy na bieżąco, a nie raz w tygodniu.
0miesięcy do pierwszych
pracowników
pracowników
- Preselekcja w kraju2–4 tyg.
- Legalizacja i wiza8–12 tyg.
- Przylot i wdrożenie2–4 tyg.
Pełna odpowiedzialność
Jeden zespół od umowy do pierwszego dnia
Stały zespół prowadzi Twój projekt. Odpowiadamy w ciągu 48 godzin.
Branże
Sektory, które obsługujemy
Łączymy polskich pracodawców z wykwalifikowaną kadrą z Azji i Afryki w branżach o największym niedoborze rąk do pracy.
Nie widzisz swojej branży?
Zapytaj o rekrutację indywidualną
Globalny zasięgRozwiń biznes z
Rozwiń biznes z
Primework
Wybierz kierunek rekrutacji – z każdego z tych rynków sprowadzamy sprawdzonych pracowników, z pełną legalizacją i wsparciem lokalnego zespołu w Polsce.
Proces
Rekrutacja od A do Z
Pięć etapów, jeden koordynator i pełna odpowiedzialność za formalności po naszej stronie.
Zbuduj swój zespół
Pięć jasnych etapów. Jeden odpowiedzialny proces od startu do pierwszego dnia pracy.
Wybierz etap, aby zobaczyć, co dokładnie się dzieje.
Dowiedz się więcej
Etap 01
Rejestracja i umowa współpracy
Ustalamy zakres zlecenia i podpisujemy umowę online – bez wizyt w biurze.
Nasze liczby mówiąsame za siebie
Jesteśmy liderem w branży HR
Primework – nasze wyniki i doświadczenie są najlepszą rekomendacją. Poniżej kilka liczb, które pokazują skalę naszej pracy i wpływ na rynek pracy w Polsce.
Sprawdź nasze usługi- Zrekrutowanychpracowników:
- 0+
- Rekrutujemyz krajów:
- 0+
- Zadowolenieklientów:
- 0%
Konrad Włodarczyk | Prezes Zarządu i Założyciel
„W Primework priorytetem jest budowanie wartościowych i długotrwałych relacji, opartych na uczciwości, odpowiedzialności i nowoczesnych rozwiązaniach.”
Zaufali nam
- Filipiny
Indie
Nepal
Bangladesz
Sri Lanka
Pakistan
Wietnam
Indonezja
Uzbekistan
Białoruś
Kazachstan
Gruzja
Turcja
Ukraina
Mołdawia
Kenia
Uganda
Etiopia
Zimbabwe
Maroko
Kolumbia
Gwatemala
Argentyna- Filipiny
- Indie
- Nepal
- Bangladesz
- Sri Lanka
- Pakistan
- Wietnam
- Indonezja
- Uzbekistan
- Białoruś
- Kazachstan
- Gruzja
- Turcja
- Ukraina
- Mołdawia
- Kenia
- Uganda
- Etiopia
- Zimbabwe
- Maroko
- Kolumbia
- Gwatemala
- Argentyna
Skąd sprowadzamy
pracowników?
Współpracujemy z lokalnymi biurami partnerskimi, które weryfikują kandydatów na miejscu i odpowiadają za zgodność z przepisami kraju pochodzenia. Obracaj globusem i sprawdź nasze kierunki rekrutacji.
Baza wiedzy
Bądź na bieżąco
Krótkie, konkretne materiały o zatrudnianiu cudzoziemców i legalizacji pobytu i pracy.
Przejdź do artykułów
FAQNajczęściej
Najczęściej
zadawane pytania
Krótkie odpowiedzi na pytania, które najczęściej słyszymy od pracodawców.
Wciąż masz pytania?
Zadzwoń do nas – odpowiemy na wszystkie pytania i doradzimy najlepsze rozwiązanie dla Twojej firmy.
Zadzwoń do nas Kandydaci w 3–5 miesięcy Pełna legalizacja
Rekrutujemy m.in. na Filipinach, w Nepalu, Indiach, Bangladeszu, Wietnamie, Indonezji i na Sri Lance. Dzięki sieci partnerów rekrutacyjnych znajdujemy kandydatów spełniających Państwa wymagania.
Analizujemy wymagania i przygotowujemy ofertę, prowadzimy preselekcję kandydatów w kraju pochodzenia, weryfikujemy dokumenty i referencje, organizujemy badania i dokumenty, legalizujemy pobyt i pracę, a na końcu transport do Polski i wsparcie w adaptacji. Testy praktyczne lub językowe są opcjonalne i realizowane wyłącznie za dodatkową opłatą na wyraźne życzenie klienta.
Zwykle od 2 do 6 miesięcy – w zależności od kraju pochodzenia kandydata i wymaganych procedur. Pilnujemy, aby cały proces przebiegał sprawnie i zgodnie z przepisami.
Potrzebne są m.in. zezwolenie na pracę i wiza. Wspieramy klientów w całym procesie – przygotowujemy i składamy dokumenty w urzędach oraz zajmujemy się legalizacją pobytu.
Koszt zależy od liczby pracowników, wymaganych kwalifikacji, branży i specyfiki procesu. Oferujemy konkurencyjne stawki, a wszystkie koszty ustalamy jasno na początku współpracy.
Tak. Jeśli pracownik nie spełni oczekiwań w ustalonym okresie próbnym, zapewniamy bezpłatną wymianę pracownika.
Szukasz pracowników do swojej firmy?
Wypełnij formularz – odezwiemy się do 48 godzin z ofertą, kosztami i harmonogramem.
Wypełnij formularz